工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃
為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對(duì)性強(qiáng)的方案，方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項(xiàng)工程，一個(gè)課題的詳細(xì)過(guò)程。下面小編帶來(lái)工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃5篇，希望大家喜歡。
工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃 篇1
一、成立_公司工會(huì)時(shí)間表
_年2月-3月，成立_公司工會(huì)，在地區(qū)工會(huì)進(jìn)行注冊(cè)，并掛牌運(yùn)行。
二、成立工會(huì)職能
(一)工會(huì)在公司發(fā)展中的作用
私營(yíng)公司建立工會(huì)組織，這對(duì)于建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益至關(guān)重要。
1、有效合理的溝通渠道
溝通是員工參與管理重要途徑，公司要取得長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展必須由所有的利益相關(guān)者共同治理。員工也是也是的利益相關(guān)者，公司經(jīng)營(yíng)的好壞直接關(guān)系到員工的切身利益。因此，為了維護(hù)自身的利益，員工也應(yīng)該參與公司的管理。而員工對(duì)企業(yè)管理的參與途徑就是與管理層進(jìn)行溝通，向管理層提出建議。由于員工自身素質(zhì)的制約，員工的意見(jiàn)并非都是合理的，需要一個(gè)組織對(duì)員工的提議進(jìn)行收集和整理，這個(gè)組織就是工會(huì)。
2、勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)
工會(huì)作用的核心就是維護(hù)職工的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。工會(huì)對(duì)本公司執(zhí)行國(guó)家、地方以及公司頒布的有關(guān)勞動(dòng)管理、職工獎(jiǎng)懲、工資福利、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)等法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)違反法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定的，工會(huì)有權(quán)要求公司在一定的時(shí)間內(nèi)糾正，對(duì)處理不當(dāng)?shù)模?huì)有權(quán)要求重新處理，必要時(shí)工會(huì)可以向有關(guān)部門反映。同時(shí)工會(huì)應(yīng)當(dāng)支持公司的合法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，教育職工認(rèn)真履行勞動(dòng)合同，完成生產(chǎn)和工作任務(wù)。這樣可以做到以人為本，共贏互利，使廣大職工都能共享公司發(fā)展的成果。
3、推動(dòng)公司的企業(yè)文化建設(shè)
眾所周知，企業(yè)文化建設(shè)在公司的發(fā)展中有著重要的作用，工會(huì)協(xié)助公司對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)道德教育，組織職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，開(kāi)展職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，組織職工開(kāi)展有益于身心健康的文化體育活動(dòng)，活躍職工的文化生活，推動(dòng)了公司企業(yè)文化建設(shè)工作。同時(shí)可以在工會(huì)的活動(dòng)和工作過(guò)程中為公司的發(fā)展發(fā)現(xiàn)人才，推薦人才。
4、關(guān)愛(ài)員工
為了體現(xiàn)公司的員工的關(guān)心，工會(huì)將代表公司搞好職工家庭的婚喪病困的慰問(wèn)和探望工作。具體包括職工的婚禮，退休職工的探望，職工患較大疾病的探視和慰問(wèn)，以及職工家庭的喪困慰問(wèn)和補(bǔ)助等。通過(guò)這些工作，給員工一個(gè)家的感覺(jué)，有助于提高員工對(duì)公司的感情，并將其轉(zhuǎn)換為工作的動(dòng)力。
工會(huì)作為職工群眾自愿結(jié)合的組織，不僅代表和維護(hù)職工的具體利益，而且作為公司的一個(gè)組成部門，有責(zé)任調(diào)動(dòng)職工的積極性和責(zé)任感，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。簡(jiǎn)而言之，工會(huì)組織的目的就是：維護(hù)職工合法權(quán)益，共謀企業(yè)健康發(fā)展
三、工會(huì)經(jīng)費(fèi)交納及建議實(shí)施會(huì)費(fèi)的收交方案
1、工會(huì)經(jīng)費(fèi)，是指工會(huì)依法取得并開(kāi)展正常活動(dòng)所需的費(fèi)用。按《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》，工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來(lái)源是工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)和按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥交的經(jīng)費(fèi)這二項(xiàng)，其中2%工會(huì)經(jīng)費(fèi)是經(jīng)費(fèi)的最主要來(lái)源。工會(huì)會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)自然是屬于其勞動(dòng)力價(jià)值的一部分，工會(huì)經(jīng)費(fèi)是依照國(guó)家法律法規(guī)取得的，它的來(lái)源的合法性受國(guó)家法律保護(hù)，任何組織和個(gè)人不得干涉。(此部分公司已上繳，按照地區(qū)工會(huì)規(guī)定上繳部分在建立工會(huì)后會(huì)返還經(jīng)費(fèi)，比例按照地區(qū)工會(huì)要求進(jìn)行返還)。
2、建議實(shí)施會(huì)費(fèi)的收交方案(此項(xiàng)會(huì)費(fèi)不上交上級(jí)工會(huì))
目前結(jié)合公司職工工資管理制度，建議工會(huì)會(huì)員應(yīng)交納的會(huì)費(fèi)采取崗位定額管理辦法，會(huì)員每月應(yīng)交納的定額如下：
1、公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)正職(包括項(xiàng)目)：10 元/月
2、部門領(lǐng)導(dǎo)副職(包括項(xiàng)目)：8元/月
3、一般職工： 5 元/月
4、 特殊人員可免交會(huì)費(fèi)(如：家庭貧困、離退休人員等)
四、工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用建議實(shí)施方案
1、根據(jù)公司實(shí)際，組織開(kāi)展開(kāi)展生活生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，活動(dòng)實(shí)施方案包括：
1、賽成本，降消耗;
2、賽產(chǎn)量，奪第一;
3、賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì);
4、賽安全，零事故;
5、賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒;
6、賽精神，比貢獻(xiàn)等為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商)。
2、對(duì)于為企業(yè)做出貢獻(xiàn)、民族團(tuán)結(jié)工作表現(xiàn)突出、貧困員工等可舉辦送溫暖系列活動(dòng)，對(duì)員工家庭生活進(jìn)行適當(dāng)補(bǔ)貼(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商)。
3、重大節(jié)日(例“勞動(dòng)節(jié)”“國(guó)慶節(jié)”“肉孜節(jié)”“庫(kù)爾邦節(jié)”“春節(jié)”“建廠日”等)可開(kāi)展員工集體活動(dòng)或發(fā)放補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)等活動(dòng)(具體實(shí)施辦法待工會(huì)成立后由公司與基層工會(huì)協(xié)商)。
4、其他活動(dòng)事項(xiàng)可由公司與工會(huì)協(xié)商后進(jìn)行，對(duì)于工會(huì)費(fèi)用使用方面做到合理、公開(kāi)、透明。
五、工會(huì)成立_年工作初步思路措施
在成立_公司工會(huì)后，工會(huì)應(yīng)在搞好面上工作的同時(shí)，切實(shí)增強(qiáng)“爭(zhēng)先、領(lǐng)先、率先”意識(shí)，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口，創(chuàng)新思路，大膽實(shí)踐，為公司新一年騰飛作貢獻(xiàn)。主要工作是：
1、加強(qiáng)職工干部思想學(xué)習(xí)，企業(yè)文化的深度學(xué)習(xí)，加強(qiáng)職工干部的企業(yè)文化認(rèn)同感教育;
2、組織學(xué)習(xí)好地區(qū)工會(huì)、阿克蘇紡織工業(yè)城下發(fā)的文件精神;
3、組織開(kāi)展好企業(yè)員工業(yè)余生活活動(dòng)，做到比生產(chǎn)、比技能、比安全的生產(chǎn)氛圍中;
4、深入了解企業(yè)員工生產(chǎn)生活中困難，針對(duì)困難制定解決方案;
5、協(xié)助企業(yè)做好員工安全生產(chǎn)生活問(wèn)題，避免企業(yè)生產(chǎn)事故及生活矛盾產(chǎn)生;
6、協(xié)助企業(yè)解決在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題。
工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃 篇2
一、活動(dòng)標(biāo)題：
《工會(huì)單位職工第一屆健身登山比賽》
二、活動(dòng)意義：
經(jīng)過(guò)組織職工進(jìn)行登山比賽，進(jìn)步職工身體素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、活動(dòng)前期預(yù)備：
由局工會(huì)辦公室擔(dān)任此次活動(dòng)的組織工作，并安排專人擔(dān)任整個(gè)活動(dòng)的安全預(yù)防工作。各科室擔(dān)任本次活動(dòng)的宣傳活動(dòng)，辦公室擔(dān)任活動(dòng)中的攝影和后期的宣傳工作，
四、活動(dòng)所需物品：(辦公室預(yù)備)
隊(duì)旗：2面(規(guī)格1.2米X1.8米)，每面隊(duì)旗上印有局工會(huì)名稱，分為男子隊(duì)、女子隊(duì);參與人員每人一套運(yùn)動(dòng)服裝;礦泉水：約8件，發(fā)放給參加本次活動(dòng)的比賽人員和工作人員，人手一瓶;口哨(發(fā)令槍)：1個(gè)。
五、活動(dòng)時(shí)間：
11月上旬
六、活動(dòng)路線：
望王山山底路口→望王山(頂點(diǎn))→前往;
七、聯(lián)絡(luò)小組及工作人員組成：
比賽設(shè)立望王山山下和山頂上兩個(gè)聯(lián)絡(luò)小組。山下小組由袁曉明等組成，山頂上的小組由等組成。付雪梅主任擔(dān)任裁判工作。何斌擔(dān)任安全工作。
八、比賽辦法：
比賽開(kāi)始前，參賽人員列好隊(duì)當(dāng)前由每隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)對(duì)該隊(duì)員的進(jìn)行注銷，聽(tīng)到比賽開(kāi)始的命當(dāng)前，參賽人員開(kāi)始比賽，登上“山頂”當(dāng)前到裁判員處報(bào)到，由裁判員做好注銷，比賽完結(jié)后一致組織下山。
九、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：
比賽隊(duì)伍分成男子組和女子組。比賽獎(jiǎng)項(xiàng)分設(shè)：一、二、三等獎(jiǎng)，分別發(fā)放證書。一等獎(jiǎng)一名;二等獎(jiǎng)一名;三等獎(jiǎng)一名。
十、活動(dòng)安排：
8：00：參賽人員在望王山下集合，由每隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)帶隊(duì)，講解登山留意事項(xiàng);9：15：由隊(duì)長(zhǎng)帶隊(duì)把各自隊(duì)伍領(lǐng)至望王山下起始點(diǎn)集合，由裁判長(zhǎng)講解活動(dòng)規(guī)則，單位領(lǐng)導(dǎo)比賽前進(jìn)行講話并宣布比賽開(kāi)始，放發(fā)令槍;9：30：比賽開(kāi)始，直至活動(dòng)完結(jié)。參賽的人員人數(shù)，由辦公室于10月31日?qǐng)?bào)單位領(lǐng)導(dǎo)，單位一致安排就餐(工作餐)，比賽過(guò)程完結(jié)后，單位辦公室組織集合。
十一、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：
運(yùn)動(dòng)服裝36套，每套1300元，共計(jì)36x1300=46800(元)
水8件，每件45元，共計(jì)8x45=360(元)
隊(duì)旗2面，口哨，證書6個(gè)，共計(jì)800元
工作餐5桌，每桌600元，共計(jì)5x600=3000(元)
共計(jì)經(jīng)費(fèi)50960元
留意事項(xiàng)：
1、參賽人員在比賽中須穿運(yùn)動(dòng)鞋或者球鞋，登山時(shí)留意途中安全;
2、比賽中倡導(dǎo)“友情、勾結(jié)和互助“的精神;
3、參賽人員恪守公共道德，愛(ài)護(hù)生態(tài)環(huán)境，禁止亂丟垃圾;
4、工作人員要堅(jiān)守崗位，沿途維護(hù)比賽次序，確保此次比賽有序進(jìn)行;
5、參加活動(dòng)者要遵從工作人員的指揮，踴躍配合共同完成登山比賽的活動(dòng)。
工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃 篇3
一、活動(dòng)目的
為了豐富小學(xué)教職工的文化生活，提高教師的身體素質(zhì)，促進(jìn)交流，增進(jìn)友誼，中心校特舉行全鄉(xiāng)小學(xué)教職工慶“五一”文體活動(dòng)。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20_年4月29日，若遇極端天氣，再擇日進(jìn)行。
三、活動(dòng)安排
1、登山旅游：上午8：30，在停車場(chǎng)集合，沿環(huán)山路徒步行走。
2、文藝交流：下午1：30，在小學(xué)進(jìn)行。含歌舞展示，書法、繪畫、剪紙等技能作品展示等;
3、中午在小學(xué)就餐。
四、參與人員：
各小學(xué)、幼兒園全體教職員工，提倡全員參與，為保證活動(dòng)質(zhì)量與效果，整個(gè)活動(dòng)參與者最低不得少于本校教師總數(shù)的1/2，文藝交流節(jié)目不得少于本校教師總數(shù)的1/3。
說(shuō)明：請(qǐng)各單位提前一周上報(bào)參加活動(dòng)教師數(shù)，參加文藝交流教師姓名及所屬類別(歌舞、書法、繪畫、剪紙等)、曲目等。
五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：
1、凡參加人員均設(shè)參與獎(jiǎng)。
2、文藝交流獎(jiǎng)：根據(jù)不同類別和參與人數(shù)分設(shè)一、二等獎(jiǎng)。
六、人員分工：
總指揮：
具體分工：
1、場(chǎng)地布置及后勤服務(wù)：
2、獎(jiǎng)品采購(gòu)：
3、文藝交流主持人：
4、獎(jiǎng)品發(fā)放及材料整理：
最后預(yù)祝我們每一位同志能在此次文體活動(dòng)中走進(jìn)自然、感受春天、調(diào)節(jié)身心、放飛心情。
工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃 篇4
為了推動(dòng)全民健身益智運(yùn)動(dòng)蓬勃開(kāi)展，豐富全局職工的業(yè)余文化生活，_X工會(huì)決定舉行20_年春節(jié)文體活動(dòng)，具體安排如下：
一、參加人員
全局職工可自愿報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目。
二、活動(dòng)時(shí)間
20_年2月16日下午13：00——17：00(農(nóng)歷十二月二十八日)
三、主辦單位
主辦單位：局工會(huì)
活動(dòng)組委會(huì)：
組 長(zhǎng)：_X
成 員：_X
四、活動(dòng)項(xiàng)目及組織人員
1、釣魚比賽： 組織人：_X
2、套圈比賽： 組織人：_X
3、飛標(biāo)比賽： 組織人：_X
4、掰手腕比賽： 組織人：_X
5、撲克比賽： 打捧組織人：_X
火箭組織人：_X
五、活動(dòng)規(guī)則
1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成3次者獲一等獎(jiǎng)，完成2次者獲二等獎(jiǎng)，完成1次者獲三等獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表1)。
2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標(biāo)桿得到不同獎(jiǎng)品即可，每個(gè)標(biāo)桿限定套中一次。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表2)。
3、飛標(biāo)比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標(biāo)盤上飛標(biāo)，每人連續(xù)投射10次，總計(jì)分?jǐn)?shù)為最終得分。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表3)按分?jǐn)?shù)情況確定，一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)5名，三等獎(jiǎng)10名。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表3)。
4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進(jìn)行比賽，在固定的桌臺(tái)上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負(fù)，采取單淘汰賽制，按報(bào)名抽簽順序比賽。共分3個(gè)級(jí)別
(1)男子組A級(jí)別(40周歲以上)
(2)男子組B級(jí)別(40周歲以下)
(3)女子組。獲獎(jiǎng)情況按勝負(fù)情況確定(見(jiàn)附表4)。
男子組每個(gè)級(jí)別設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，女子組取前3名。
5、撲克比賽規(guī)則。
兩項(xiàng)比賽每人只可報(bào)名參加一項(xiàng)。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設(shè)個(gè)人項(xiàng)目，參賽人員每?jī)扇私M成一隊(duì)，自愿報(bào)名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對(duì)決，每局四副牌，四個(gè)人進(jìn)行游戲，對(duì)家兩人為一組，兩組相互對(duì)抗，按“3—A”順序升級(jí)，首先打過(guò)“A”者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后，請(qǐng)參賽人員利用午休時(shí)間和其他非工作時(shí)間開(kāi)展比賽，分組比賽結(jié)果在2日內(nèi)報(bào)組委會(huì)，由組委會(huì)統(tǒng)一安排接下來(lái)的晉級(jí)對(duì)手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表5)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表6)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
六、 幾點(diǎn)要求
1、各部門要精心組織參與，確保參賽時(shí)間和人員，保證活動(dòng)質(zhì)量。
2、要遵守各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動(dòng)不得利用工作時(shí)間。
3、“評(píng)比兌獎(jiǎng)辦公室”設(shè)在辦公室，一樓會(huì)議室為兌獎(jiǎng)處。
4、各參加活動(dòng)人員到各項(xiàng)目組織負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止到2月10日。本次春節(jié)活動(dòng)規(guī)程未盡事宜將另行通知。
工會(huì)全年活動(dòng)方案及計(jì)劃 篇5
一、活動(dòng)主題：
綠色·愛(ài)的傳遞，春天來(lái)臨，一年一度的植樹(shù)節(jié)也隨著春天的腳步走來(lái)，為了給大家親近大自然，為我們的世界裝點(diǎn)綠色的機(jī)會(huì)，為此參加此次植樹(shù)活動(dòng)。
二、活動(dòng)人員：
公司主管以上人員，共28人。
三、活動(dòng)目的：
為了創(chuàng)造藍(lán)天碧水的綠色環(huán)境，開(kāi)展本次志愿者綠色行動(dòng)。以三月份植樹(shù)節(jié)為契機(jī)，做到人人參與，宣傳與實(shí)際行動(dòng)相結(jié)合，從而令員工在活動(dòng)中體驗(yàn)成功的喜悅，增加對(duì)植物生長(zhǎng)的了解，增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)，生態(tài)意識(shí)，以達(dá)到為城市增添綠色，凈化、美化環(huán)境的目的。
四、活動(dòng)時(shí)間：
20_年3月14日(周六)。
五、活動(dòng)地點(diǎn)：
陜西張?jiān)Ｈ鹉浅潜?國(guó)家4A級(jí)景區(qū))，地址：咸陽(yáng)市渭城區(qū)渭城鎮(zhèn)。
六、活動(dòng)安排：
1、集合地點(diǎn)：
20_年3月14日早上8:00 省體育場(chǎng)東門。
2、啟程出發(fā)：
20_年3月14日早上8:30統(tǒng)一出發(fā)。
3、寄語(yǔ)未來(lái)：
20_年3月14日早上9:30到達(dá)。開(kāi)始植樹(shù) 在植樹(shù)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置的簽名墻上，寫下對(duì)未來(lái)的寄語(yǔ)。
4、掛牌儀式：
20_年3月14日早上11:30植樹(shù)完成，開(kāi)始掛樹(shù)牌。 在報(bào)社記者、電臺(tái)主持人的陪同下，種下“希望林”標(biāo)牌，成為永久性植樹(shù)造林區(qū)域。
5、中午用餐：
20_年3月14日中午12:00。 就餐地點(diǎn)：張?jiān)Ｈ鹉浅潜?/p>
6、綠色心愿：
20_年3月14日下午13:00。
由景區(qū)工作人員為大家講解植樹(shù)科普知識(shí)，并指導(dǎo)大家在種植的小樹(shù)上懸掛銘牌，手書自己的心愿。
7、游覽科普：
參觀張?jiān)Ｈ鹉浅潜ぃN近大自然，放松心情，接受環(huán)保知識(shí)，讓心靈回歸大自然，得到身心的完全放松。
8、植樹(shù)活動(dòng)結(jié)束時(shí)間： 20_年3月14日下午16:00。
9、下午聚餐：
20_年3月14日下午17:30 就餐地點(diǎn)：高陵縣桑軍路老磨油餅。
10、結(jié)束返回：
20_年3月14日下午19:00
整個(gè)活動(dòng)結(jié)束后，集合人員，乘車安全返回。
七、組織機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)
為確保此次活動(dòng)的順利進(jìn)行，特成立植樹(shù)節(jié)活動(dòng)臨時(shí)指揮小組。
1、小組成員如下： 組長(zhǎng)：_X 副組長(zhǎng)：_X、_ 組員：_X、_X 協(xié)調(diào)溝通：_X
2、小組職責(zé)：
(1)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)活動(dòng)當(dāng)天車輛和人員就餐等后勤保障工作;
(2)負(fù)責(zé)保障當(dāng)天活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)人員安全及車輛安全問(wèn)題，保障活動(dòng)順利完成。
八、活動(dòng)費(fèi)用：
九、注意事項(xiàng)：
1、著裝要求：統(tǒng)一著便服，外穿志愿者服務(wù)隊(duì)服裝;
2、植樹(shù)過(guò)程中注意合理利用工具，節(jié)約用水。
3、植樹(shù)時(shí)應(yīng)聽(tīng)從綠化人員指揮，注意方法和安全。