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        融資顧問的職位職責

        | 小龍

        融資顧問需要詳細了解客戶的需求,跟客戶講解我司的貸款方案。下面是小編整理的融資顧問的職位職責。

        融資顧問的職位職責1

        職責:

        1、 通過電話等渠道溝通客戶資源,尋找目標意向客戶并進行溝通,完成業績目標。

        2、 在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,能獨立處理和解決所負責的任務。

        3、 接待來訪客戶,溝通融資方案,簽定銷售合同,協調業務進展各項事宜,管理、參與和跟進項目進展。

        4、 建立客戶管理檔案,持續跟進客戶,進行客戶關系維護。

        5、 從銷售和客戶需求的角度,對公司融資產品的研發提供優化建議。

        職位要求:

        1、18-26周歲,大專及以上學歷,優秀者可放低學歷要求;

        2、形象氣質佳,普通話標準,思維敏捷,有上進心;

        3、性格開朗,具有一定的溝通和抗壓能力,熱愛銷售;

        4、歡迎優秀應屆生,有相關銷售或者電話銷售經驗者優先。

        融資顧問的職位職責2

        職責:

        1、通過電話等方式開發客戶資源,尋找意向客戶,完成銷售目標。

        2、接待來訪客戶,溝通融資方案,簽定銷售合同,協調業務進展各項事宜,管理、參與和跟進訂單進展。

        3、建立客戶管理檔案,持續跟進客戶,進行客戶關系維護。

        4、及時向上級反饋銷售過程中客戶對產品的需求、意見和建議。

        任職要求:

        1、19-28周歲,大專及以上學歷。

        2、形象氣質佳,普通話標準,音質好,思維敏捷。

        3、性格開朗,溝通能力及抗壓能力強,熱愛銷售。

        4、有投資、網絡、培訓、保險、會員卡、信用卡、學習卡等電話銷售經驗者優先,優秀應屆生也可考慮。

        融資顧問的職位職責3

        職責:

        1、根據公司戰略目標,負責投融資業務及方案設計;

        2、根據公司發展需要,尋找融資資本,全面規劃投融資項目;

        3、從財務角度預測并評估投融資可能存在的風險,制定應急措施,盡量減少公司的損失;

        4、監督投融資項目的執行情況,在專員領域提出建議和咨詢意見,對已完成投融資工作負責進行后續監控、分析、評估、管理;

        5、建立與金融機構、投資機構、中介機構、合作伙伴等良好的溝通關系。

        職位要求:

        1、大專以上學歷;

        2、有項目融資業務經驗;

        3、熟悉銀行信貸和各項融資方法;

        4、熟悉資本運作項目的程序和操作;

        5、具有一定的財務、金融及企業管理知識。

        融資顧問的職位職責4

        職責:

        1、借助公司信息平臺以及優質的客戶資源,通過電話溝通為客戶提供貸款咨詢和服務;

        2、做好客戶邀約,根據客戶需求及資質條件制定適合客戶的貸款金融方案;

        3、接待上門客戶,為客戶匹配相應的貸款方案并促成合作;

        4、通過微信等方式進行貸后服務及客戶維護工作;

        職位要求:

        1、18-35歲,學歷大專以上(從事過銷售者可放寬條件);

        2、可接受優秀應屆畢業生,公司提供帶薪崗前培訓;

        3、熱愛銷售,性格開朗,積極進取,良好的職業素養;

        4、良好的溝通能力,客戶服務意識較強的應變能力和談判能力;

        5、具有銷售行業、裝修銷售、房產銷售或信用卡、保險、證券、個人貸款等金融相關領域銷售經驗優先。

        融資顧問的職位職責5

        職責:

        1、負責公司產品的銷售及推廣,學習管理基礎知識;

        2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標,根據管培生培養計劃,完成培養計劃;

        3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務與培養任務;

        4、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

        任職資格:

        一:大專及以上學歷(需提供學信網學歷驗證碼)特別優秀者適當放寬學歷,年齡20-35歲;

        二:標準普通話,口齒清晰,思維敏捷,具有良好的溝通表達能力。

        三:自信樂觀,正能量,工作認真,個性開朗、具有較強的事業心與團隊協作精神。

        四:公司有專業培訓,不要求相關經驗,預計培養時間在半年到一年晉升主管

        五:有地產、IT服務、教育培訓、金融信貸行業實習經驗優先!

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