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        快遞主管崗位職責

        | 小龍

        快遞主管需要豐富的倉儲物流行業資源,對快遞、物流報價系統及規則熟悉;熟悉倉儲物流外包,代發、配送業務;以下是小編精心收集整理的快遞主管崗位職責范本,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

        快遞主管崗位職責精選篇1

        國際物流主管 蔻莎國際品牌管理(深圳)有限公司 蔻莎國際品牌管理(深圳)有限公司,蔻莎,蔻莎 職責描述:

        1. 熟悉進出口操作流程,負責付款后貨物運輸整體流程的執行和跟蹤,包括訂艙、發貨安排、報關文件及運輸跟蹤等;

        2. 對商品環節各業務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;

        3. 研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;

        4. 管理協調好物流渠道資源,維護與其關系的穩定和友好;

        5. 對供貨方、產品目錄及物流數據進行系統的管理;

        6. 完成上級交辦的其他工作。

        任職要求:

        1. 本科學歷,進出口貿易、物流供應鏈類相關專業,英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);

        2. 一年以上物流管理經驗;

        3. 熟練操作辦公軟件;

        4. 工作認真細致,具有較強的成本意識和團隊精神;

        5. 為人誠實,善于思考和交流。

        快遞主管崗位職責精選篇2

        1、區域管理:根據本部門內部要求,檢查物流人員日常工作情況和上門服務情況;負責與客戶溝通,收集、記錄客戶意見和建議,并及時處理;對不能處理的問題,及時上報經理。

        2、替班:區域內人員休假或者年假調休頂班;

        3、控制費用:根據線路標準成本,對所負責線路發生的各項費用進行監督控制、合理分配使用,確保在預算范圍內完成物流工作;

        4、人員管理及培訓:對物流專員進行公司或部門新制度、規定的培訓和指導,并監督執行情況。監督和評價所管線路物流專員工作完成情況,并對區域內人員進行績效考核;

        5、上級領導交辦的其他工作。

        快遞主管崗位職責精選篇3

        ?對中國國內的制造,物流,銷售各個據點進行物流改善提案,各個據點間的協作改善,同一區域 的協作改善,找出改善點,及改善案的制定,具體實施及改善前后的對比,及報告制定。

        ?中國國內物流狀況、新設施信息及物流法律法規的發布,改正調查,提供給各個據點。

        ?理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質向上

        ?聯系,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。

        職位要求

        1.本科以上,日語能力考試一級

        2.工業,機械,電氣,等理工系但如果有相關經驗,文科也可

        3.有物流、包裝相關的知識(調達?生產?出貨物流、倉庫管理、進出口、打包、航空?海運?陸上運輸、包裝知識等)、生產工廠及銷售公司的物流課題改善提案?解決,scm改善視點

        4.辦公軟件熟練,能用日語制作制造現場狀況的報告書,改善計劃書的制作

        5.5年以上物流業務運營經驗、3年制造工廠的物流改善經驗、有團隊管理的經驗。

        崗位職責

        ?對中國國內的制造,物流,銷售各個據點進行物流改善提案,各個據點間的協作改善,同一區域 的協作改善,找出改善點,及改善案的制定,具體實施及改善前后的對比,及報告制定。

        ?中國國內物流狀況、新設施信息及物流法律法規的發布,改正調查,提供給各個據點。

        ?理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質向上

        ?聯系,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。

        職位要求

        1.本科以上,日語能力考試一級

        2.工業,機械,電氣,等理工系但如果有相關經驗,文科也可

        3.有物流、包裝相關的知識(調達?生產?出貨物流、倉庫管理、進出口、打包、航空?海運?陸上運輸、包裝知識等)、生產工廠及銷售公司的物流課題改善提案?解決,scm改善視點

        4.辦公軟件熟練,能用日語制作制造現場狀況的報告書,改善計劃書的制作

        5.5年以上物流業務運營經驗、3年制造工廠的物流改善經驗、有團隊管理的經驗。

        快遞主管崗位職責精選篇4

        1、完成現場發貨事宜;

        2、解決現場出現的突發狀況和問題;

        3、對車輛、線路的合理管理安排;

        4、控制運輸成本;

        5、項目人員管理。

        6、回單的及時率、完整性管理

        7、在途、客戶端異常處理

        8、定期匯總上報各項物流管理報表;

        9、項目風險管控(客訴率)。

        10、上級領導安排臨時性任務;

        快遞主管崗位職責精選篇5

        1、系統錄入及維護:采購單、入庫單、退貨單、調撥單等;

        2、協調商品、輔料、包材、贈品等到貨入庫事宜;

        3、根據銷售量要求完成組包改包需求;

        4、根據銷售額、發貨時效、發貨城市、發貨頻次,合理規劃并控制各渠道物流費比;

        5、有效控制倉儲物流費用,降低倉儲物流運營成本,達成各項管理指標;

        6、控制貨品的破損率,管理破損品,降低服務運作成本;

        7、建立倉庫倉儲物流營運管理規范、標準及運作流程;

        8、負責組織倉儲物流人員的人員培訓, 并進行日常監督,檢查指導,績效考核等工作;

        9、保持與倉庫的溝通與協調工作,做好庫存統計及有效期管理;

        10、協助財務做應付賬款及應扣賬單的對賬。

        快遞主管崗位職責精選篇6

        1、負責商品快遞、跨境電商與空運產品的開發與建設,拓展產品線;

        2、負責國際快遞與空運代理的開發工作,運用個人渠道與資源開發更具成本優勢的代理渠道;

        3、負責銷售團隊的管理工作,根據公司管理制度對銷售團隊持續有效實施監管;

        4、負責根據公司制定的年度銷售計劃,有計劃的組織實施銷售工作,確保年度目標順利達標;

        5、負責優化與改進銷售管理方式,跟進與監管客服人員順利達成個人目標;

        6、負責國際快遞產品的優化與創新,保障現有產品有優勢與競爭力;

        7、負責客服團隊重要訂單的成交幫扶,協助客服人員溝通客戶并提供成本與服務支持,促進成交;

        8、負責對物品運輸渠道的初審工作,嚴格控制國內與國際運輸成本,提升綜合營利;

        9、負責客服團隊文化建設,組織實施團隊活動,加強內部溝通,保障團隊活力;

        快遞主管崗位職責精選篇7

        物流主管 天津華舜汽配制造集團有限公司 天津華舜汽配制造集團有限公司,華舜 職責描述:

        1.審核優化物流主計劃、原材料計劃和成品庫存計劃,確保生產計劃合理,確保生產活動的合理有序高效進行。

        2.優化完善原材料來料流程,利用先進的erp管理理念保證100%的物料供應(國產和進口)

        3.維護客戶關系和管理第三方中轉庫及外部物流公司,保證客戶的100%準時交付。

        4.控制庫存天數及物流費用,達到公司級目標

        5.梳理完善工作流程,完成體系審核和客戶審核要求

        6. 負責人員管理、庫管、叉車工、包裝工等

        7.完成領導交代的其他事宜

        任職要求:

        1.大專以上學歷

        2.物流、機械制造相關專業

        3.3-5年相關經驗

        4.溝通能力強、有抗壓能力、有誠信、上進心、責任心

        快遞主管崗位職責精選篇8

        1.承接寧波—佛山干線調度相關事宜,上游方對接吉利汽車配件,下游方對接日日順物流佛山倉

        2.通過系統對各項運營指標進行實時監控、并進行匯總分析,制定相應的解決方案;

        3.負責跟進、協調、應急處理配送過程中出現的各種隨機性突發問題

        4.負責對賬相關事宜及領導安排的其他工作

        快遞主管崗位職責精選篇9

        IDEAS系統服務產品建立及報價維護,滿足業務需求

        協調服務商配合業務落地執行,以及異常處理

        年度服務合約及價格、成本CD的談判

        根據業務拓展需求,做好需求方案規劃,以及新資源導入與運營管理

        根據業務發展,優化和整合服務商,提供更好的服務保障

        其他上級主管交辦的工作

        快遞主管崗位職責精選篇10

        物流主管 天津華舜汽配制造集團有限公司 天津華舜汽配制造集團有限公司,華舜 職責描述:

        1.審核優化物流主計劃、原材料計劃和成品庫存計劃,確保生產計劃合理,確保生產活動的合理有序高效進行。

        2.優化完善原材料來料流程,利用先進的erp管理理念保證100%的物料供應(國產和進口)

        3.維護客戶關系和管理第三方中轉庫及外部物流公司,保證客戶的100%準時交付。

        4.控制庫存天數及物流費用,達到公司級目標

        5.梳理完善工作流程,完成體系審核和客戶審核要求

        6. 負責人員管理、庫管、叉車工、包裝工等

        7.完成領導交代的其他事宜

        任職要求:

        1.大專以上學歷

        2.物流、機械制造相關專業

        3.3-5年相關經驗

        4.溝通能力強、有抗壓能力、有誠信、上進心、責任心

        快遞主管崗位職責精選篇11

        1、主持部門日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;

        2、制定揀貨部門各項作業流程,并根據業務變化,及時調整人員崗位及作業流程;

        3、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓,并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

        4、完成每天的履約率指標,分析每天的揀貨、打包異常,并通過每日例會方式告知員工,以避免相同的異常再次發生;

        5、保證任務同步,保證揀貨時效,給配送預留充足時間;

        6、跨部門工作協調,做到部門之間有效溝通并及時修正問題點,搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率;

        7、各類報表、數據的匯總及分析(時效、人效、超時原因等);

        8、現場5S管理、安全消防、安全作業,避免工傷事故和商品損壞事故的發生。"

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