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        病房護士長職責

        | 小龍

        護士長職責是組織擬訂本科護理科研計劃,督促檢查計劃的執(zhí)行情況,及時總結護理經(jīng)驗。下面,小編給大家介紹一下關于護士長職責范文5篇,歡迎大家閱讀.

        護士長職責1

        一、在護理部主任和科主任的領導下,根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃,制訂本病房具體計劃,并組織實施。

        二、負責檢查了解本病房的護理工作,參加并指導危重、大手術及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,有計劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況,加強醫(yī)護配合,嚴防差錯事故。

        三、隨同科主任和副主任醫(yī)師查房,參加科內(nèi)會診及大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。

        四、負責本總病房護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任心,改善服務態(tài)度,遵守勞動紀律。

        五、組織本病房護理查房和護理會診,積極開展新技術新業(yè)務及護理科研工作。

        六、組織領導護理人員的業(yè)務學習及技術訓練。

        七、負責管理好病房,包括護理人員合理分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全,病人和陪住、探視病員的組織管理,各類儀器、設備、藥品的管理。

        八、負責指導和管理實習、進修人員,并指定護師或有經(jīng)驗、有教學能力的護士擔任教學工作。

        九、督促檢查衛(wèi)生員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。

        十、定期召開工休座談會,聽取醫(yī)療、護理及飲食等方面的意見,研究改進病房管理工作。

        護士長職責2

        1. 在護理部、科護士長的領導及科主任的業(yè)務指導下進行工作,根據(jù)護理部、科護理工作計劃,制定本病室具體計劃并組織實施,負責本病室的護理行政、業(yè)務、教學管理以及病房內(nèi)外的聯(lián)系工作。

        2. 合理排班,注重人力搭配,保證節(jié)假日的護理工作質(zhì)量。安排工作體現(xiàn)“以病人為中心”,做到日有安排,周有重點,月有計劃。

        3. 負責、檢查本病室的護理工作,親自參加并制定危重搶救病人、大手術病人的護理及復雜技術操作,并做好傳、幫、帶。

        4. 督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,護士長要堅持每日五次巡視病房,檢查危重病人的護理及各項制度的落實。

        5. 積極防范差錯事故的發(fā)生,一旦發(fā)生應及時匯報并作出相應的處理。

        6. 隨同科主任及主治醫(yī)師查房,參加科內(nèi)疑難病例會診、死亡病例及大手術或新手術前的討論,加強醫(yī)護配合。

        7. 組織領導護理查房,護士業(yè)務學習以及護生的臨床教學,不斷提高護士業(yè)務水平和臨床帶教質(zhì)量。

        8. 指導并定期評價病室護士工作情況,給予反饋并有記錄,不斷提高護理質(zhì)量和護士自身素質(zhì)。

        9. 制定并落實病室護理人員培養(yǎng)計劃。

        10. 注重科研意識的培養(yǎng),造就學術氛圍,每年全病室的論文發(fā)表不少于4篇。

        11. 定期召開工休座談會,征求意見,改進工作。

        12. 評價護理管理、教學、科研等方面的成績和問題,做好護理工作月、季、年計劃和工作總結。

        護士長職責3

        1、在院長領導下,負責全院護理工作,檢查護理工作質(zhì)量,按期總結向院長匯報;

        2、負責擬定在職護士培訓計劃及落實措施,組織全院護理人員的業(yè)務技術訓練,定期進行業(yè)務技術考核;

        3、掌握全院護理人員工作思想和學習情況,負責院內(nèi)護理人員的調(diào)配,并向院長提出護理人員的升調(diào)、獎懲及任免的意見;

        4、審查各科室提出的有關護理用品,器械的申報計劃和使用情況;

        5、檢查指導門診、病房、手術室、供應室管理,使之逐步達到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、標準化;

        6、主持召開全院護士主管會議,分析護理工作情況,并定期組織護士主管相互檢查、學習和交流經(jīng)驗,不斷提高護理質(zhì)量;

        7、審核與檢查全院護理人員的績效評估,并向院長匯報;

        8、負責護理人員的轉(zhuǎn)正考核,并做出綜合評分;

        9、做好有關部門的協(xié)調(diào)工作。

        護士長職責4

        1、在護理部主任領導和科主任業(yè)務指導下,根據(jù)護理部對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃,結合本科情況制定本科護理計劃,并組織實施。

        2、深入本科各病區(qū)參加晨會交接班,檢查危重病人護理,并作具體指導。對復雜的護理技術或新開展的護理業(yè)務,要親自參加實踐。

        3、教育全科護理人員加強工作責任心,改進服務態(tài)度,認真執(zhí)行醫(yī)囑,遵守各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。嚴防差錯事故發(fā)生。

        4、隨同科主任查房,了解護理工作中存在的問題,加強醫(yī)護溝通及合作。

        5、組織本科護理人員學習護理業(yè)務技術,并注意護士素質(zhì)的培養(yǎng)。

        6、組織擬訂本科護理科研計劃,監(jiān)督檢查計劃的執(zhí)行情況,及時總結護理經(jīng)驗。

        7、了解本科病人的病情、心理狀態(tài)及生活情況。監(jiān)督檢查各自護理單元工作,提出改進措施和意見。

        8、負責組織安排護生在本科各病區(qū)的臨床教學及實習工作。

        9、確定本科護士的輪換和臨時工作調(diào)配

        護理骨干協(xié)助護士長負責相應的工作。

        護士長職責5

        1、根據(jù)對全院護理工作質(zhì)量標準、工作計劃,結合護理工作的實際情況制訂護理計劃,并組織實施。

        2、對復雜的護理技術或新開展的護理業(yè)務,要親自參加實踐。

        3、教育本單位的護理人員加強工作責任心,改進服務態(tài)度,認真執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術操作規(guī)程,嚴防差錯事故。

        4、經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護理工作中存在的問題,加強醫(yī)護聯(lián)系。

        5、組織護理人員學習護理業(yè)務技術,并注意護士素質(zhì)的培養(yǎng)。

        6、組織擬訂護理科研計劃,督促和檢查計劃的實施,及時總結護理經(jīng)驗。

        7、了解病人的病情、思想情況。督促檢查護理工作,提出改進措施和意見。

        8、確定護士的輪換和臨時調(diào)配。

        9、團結本部門同志、搞好相互協(xié)助。負責提出本單位人員的升、調(diào)、獎、懲意見。

        10、完成醫(yī)院領導交給的其它各項工作。

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